摘要：好筆桿子網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《公司“一把手”監(jiān)督情況匯報》，但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助，當(dāng)然你在好筆桿子網(wǎng)還可以找到更多《公司“一把手”監(jiān)督情況匯報》。
2023年，公司紀(jì)委以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大和二十屆中央紀(jì)委二次全會精神，堅持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，堅決落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，牢牢抓住監(jiān)督這一基本職責(zé)，緊盯領(lǐng)導(dǎo)干部，特別是“一把手”這一關(guān)鍵少數(shù)，不斷改進(jìn)監(jiān)督方式，加大監(jiān)督力度，推動“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督工作走深走實，現(xiàn)將加強(qiáng)對“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督工作情況匯報如下：
一、工作開展情況
（一）壓緊壓實責(zé)任鏈，全閉環(huán)加強(qiáng)對“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督。一是聚焦學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論，緊盯政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力持續(xù)提升，既看學(xué)習(xí)部署、又看工作結(jié)果，著力督促“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子解決思想認(rèn)識和行動上的溫差、落差、偏差，一級抓一級、層層抓落實，以“關(guān)鍵少數(shù)”帶動管好“絕大多數(shù)”。2023年，督促公司黨委深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、重要講話和重要指示批示精神，組織開展中心組學(xué)習(xí)10次、“第一議題”學(xué)習(xí)33次，學(xué)習(xí)中央和上級精神60項，增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”。二是嚴(yán)格執(zhí)行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任制度。落實“一把手”管黨治黨主體責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員“一崗雙責(zé)”，協(xié)助公司黨委制定《黨建責(zé)任書》《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》《“一崗雙責(zé)”責(zé)任書》，明確年度工作計劃和任務(wù)清單，明確“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子成員的具體任務(wù)。三是堅持集體領(lǐng)導(dǎo)制度。始終把民主集中制原則作為領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)和科學(xué)決策的重要準(zhǔn)則，嚴(yán)格履行決策程序。貫徹執(zhí)行民主集中制，“一把手”末位表態(tài)制，對“三重一大”制度執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。凡重要事項均提交黨委會集體研究、集體討論、集體決策，做到民主基礎(chǔ)上的集中和集中指導(dǎo)下的民主。四是加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活。堅持組織生活制度化經(jīng)常化，嚴(yán)格落實領(lǐng)導(dǎo)班子雙重組織生活、“三會一課”等制度，充分開展批評與自我批評，真正起到紅臉出汗的目的，提高黨內(nèi)組織生活質(zhì)量。通過述職述廉、民主生活會、組織生活會等方式，督促班子成員管好“責(zé)任田”，串聯(lián)責(zé)任鏈條，形成一級抓一級、層層抓落實的監(jiān)督工作格局。五是拓展同級監(jiān)督路徑，對日常監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)的重要問題，及時向黨委報告，并反饋給分管班子成員，督促履行“一崗雙責(zé)”，推動形成主動監(jiān)督、相互監(jiān)督、自覺接受監(jiān)督的良好氛圍。六是督促下級“一把手”履職盡責(zé)，結(jié)合調(diào)研下沉對下屬單位4個“一把手”開展任職談話，15個“一把手”開展經(jīng)常性談話，推動“關(guān)鍵少數(shù)”嚴(yán)于律己、嚴(yán)負(fù)其責(zé)、嚴(yán)管所轄，把工作成效最終體現(xiàn)到嚴(yán)促執(zhí)行上。截止目前，已完成黨委書記、紀(jì)委書記與領(lǐng)導(dǎo)班子成員，領(lǐng)導(dǎo)班子成員與聯(lián)系下屬單位“一把手”、紀(jì)檢監(jiān)察部長同下屬單位“一把手”、下屬單位“一把手”同領(lǐng)導(dǎo)成員之間深入開展廉政談話全覆蓋。
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